Analista de Recursos Humanos (Treinamento e Desenvolvimento)

Buscamos um(a) Analista de Recursos Humanos com foco em Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas, que atue de forma estratégica no desenvolvimento de colaboradores e lideranças, contribuindo para a melhoria contínua do desempenho organizacional e do clima interno. Este profissional também será responsável por atividades generalistas de RH, apoiando processos fundamentais da área.

Principais responsabilidades

• Atuar na mediação e resolução de conflitos internos, promovendo relações de trabalho saudáveis
• Contribuir com ações de clima organizacional, engajamento e desenvolvimento humano
• Levantar necessidades de treinamento junto às lideranças e áreas da empresa
• Planejar, organizar e executar programas de treinamento e desenvolvimento
• Apoiar ações de desenvolvimento de líderes e equipes
• Acompanhar e avaliar a efetividade dos treinamentos realizados
• Apoiar atividades relacionadas a cargos e salários, co...