Opportunity Description
Resumen del Rol
¿Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo.
La persona será responsable de la gestión diaria de los planes de Retribución Flexible de nuestros clientes, asegurando la correcta ejecución de pedidos, la comunicación con proveedores, las actualizaciones mensuales y el soporte a empleados y clientes. Además, gestionará una cartera concreta de clientes, colaborando estrechamente con el consultor responsable para garantizar una operativa fluida, una atención continua y una experiencia de servicio de calidad.
Responsabilidades Principales
Gestión operativa mensual
Procesar altas, bajas y modificaciones de beneficios (comidas, transporte, guardería…)
Coordinar con proveedores para la correcta ejecución de pedidos y resolución de incidencias.
Preparar y validar ficheros mensuales para nómina y salud (movimientos, asegurados, cambios de modalidad o compañía).
¿Tiene las habilidades necesarias para este puesto? Lea todos los detalles a continuación y presente su candidatura hoy mismo.
La persona será responsable de la gestión diaria de los planes de Retribución Flexible de nuestros clientes, asegurando la correcta ejecución de pedidos, la comunicación con proveedores, las actualizaciones mensuales y el soporte a empleados y clientes. Además, gestionará una cartera concreta de clientes, colaborando estrechamente con el consultor responsable para garantizar una operativa fluida, una atención continua y una experiencia de servicio de calidad.
Responsabilidades Principales
Gestión operativa mensual
Procesar altas, bajas y modificaciones de beneficios (comidas, transporte, guardería…)
Coordinar con proveedores para la correcta ejecución de pedidos y resolución de incidencias.
Preparar y validar ficheros mensuales para nómina y salud (movimientos, asegurados, cambios de modalidad o compañía).