Opportunity Description
仕事内容
◎採用は令和８年４月１日からですが、条件によっては雇用開始を
早めることも可能です。
○利用者に対する支援・指導等
○教材作りや行事・レクリエーション企画の立案
○会議、研修への参加、記録業務等
○送迎業務（社有車使用） 変更範囲：変更なし
早めることも可能です。
○利用者に対する支援・指導等
○教材作りや行事・レクリエーション企画の立案
○会議、研修への参加、記録業務等
○送迎業務（社有車使用） 変更範囲：変更なし
正社員
就業形態
派遣・請負ではない
雇用期間の定めなし
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