Opportunity Description
Responsabilidades
- Conhecimento pleno em administração de pessoal
- Organização e controle de processos administrativos
- Coordenação dos departamentos de RH e DP
- Organização e regulamentação de normas internas
- Pesquisas e relatórios para aplicabilidade NR-1
- Controle de laudos de segurança do trabalho e medicina ocupacional
- Treinamentos
- Apresentação diária de dados gerenciais
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