Opportunity Description
职位描述
1. 深入调研行业标杆企业的履约时效策略逻辑、架构设计及落地路径，结合公司业务规模、品类特性、运力结构等实际情况，牵头设计覆盖“订单下发-运力匹配-取货配送-末端交付”全链路的履约时效管理框架，明确各环节时效标准、考核维度及优化方向；
2. 拆解关键策略模块，联合跨部门推进落地；建立效果追踪机制，通过数据分析评估策略有效性，持续迭代优化；
3. 针对履约瓶颈开展专项分析，输出并推动落地优化方案，沉淀经验反哺框架完善。
任职要求
1. 本科及以上学历，5年以上互联网本地生活、即时零售、物流配送等相关行业策略运营经验，其中3年以上头部平台履约运营核心岗位经验，主导或核心参与过履约时效体系、调度策略框架搭建类项目者优先；
2. 深刻理解即时配送履约全链路逻辑，对运力调度、路径规划、时效管控、成本优化等核心环节有扎实的实操经验，能精准识别不同业务场景下的履约时效关键痛点；
3. 熟练使用SQL、Python等数据分析工具，能通过多维度数据（订单数据、运力数据、时效数据等）挖掘问题本质，具备构建简单时效预测模型、调度优化模型的能力。