Opportunity Description
募集要項
・法務経験：3年以上
【歓迎】
・人材業界または無形商材の業界経験
・労働法関連の知見
・M&A関連業務の経験（法務DD、契約書作成、交渉業務）
・派遣・有料職業紹介許可関連業務のご経験
本ポジションでは法務部の責任者(プレイングマネージャー)として、以下の業務をご担当いただきます。
【主要業務内容】
▼契約法務
・各種契約書の作成・レビュー業務
▼労働法関連業務
・労働審判対応
・スタッフとのトラブル対応、交渉業務
・個性的なスタッフからの要求への対応
▼派遣・有料職業紹介許可対応
・派遣許可、有料職業紹介許可の更新対応
・定期指導への対応
・法改正に伴う書類変更、ルール変更への対応
▼トラブル対応
・顧問弁護士との連携
・リスクの大きい案件への対応
▼M&A関連業務(目安：2年に1回程度)
・法務DD（デューデリジェンス）
・株式譲渡契約書等の契約書作成、相手方との交渉業務
・全体の進行管理
▼取締役会・株主総会事務局業務
・取締役会運営サポート
・株主総会運営サポート
▼メンバーマネジメント
・部下3名のマネジメント
【体制】
責任者(取締役)の下、3名のメンバーと業務を対応いただきます。
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