Opportunity Description
Ihre Aufgaben
Erarbeitung eines Konzepts zur Implementierung von kompetenzbasierten PersonalentwicklungsprozessenMitwirkung bei und Umsetzung von Maßnahmen des Kompetenzmanagements im Bereich PersonalentwicklungWeiterentwicklung des Fort- und Qualifizierungsangebots inkl. digitaler LerninhalteEntwicklung und Umsetzung von Talentmanagement- und NachfolgeplanungskonzeptenExterne Vernetzung z.B. mit anderen Behörden oder Weiterbildungsträgern zu Fortbildungsangeboten
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